随着通货膨胀和不断上涨的生活成本继续挤压欧洲各地的家庭预算，一项新的研究显示，匈牙利已经成为欧洲大陆对营销专业人士最具回报价值的地区之一。

图/Gorondy-Novák

根据Reboot Online基于全欧逾12万个市场营销职位的综合研究，经生活成本调整后，匈牙利在市场营销薪酬方面排名欧洲第三，超过了英国和瑞典。该分析比较了薪酬、生活成本、公司规模和远程工作的普及程度。

匈牙利市场营销专业人员的平均年薪为46868欧元，扣除房租水电后实际收入为32759欧元，比欧洲平均水平26179欧元高出约6000欧元。这使得匈牙利稳居前三，仅次于波兰和罗马尼亚。

从地区来看，德布勒森是匈牙利市场营销收入最高的城市，专业人士的平均收入为78614欧元（不考虑生活成本），远高于首都布达佩斯的平均46519欧元。德布勒森的市场经理收入最高（111614欧元），而布达佩斯则以营销主管薪资最高（92548欧元），其次是PPC经理（69264欧元）和传播通信主管（68097欧元）。

该研究还发现，匈牙利的远程工作机会略高于欧洲平均水平，25.06%的营销职位提供远程选择，而欧洲大陆的平均水平为23.71%。

此外，在整个欧洲，波兰以生活成本调整后的营销薪资位列榜首。波兰市场营销人员的平均工资为53525欧元，该国生活费用相对较低，扣除生活成本后，收入为36795欧元。罗马尼亚排名第二，扣除生活成本后，罗马尼亚专业人士的收入为35815欧元。匈牙利、瑞典（32571欧元）和芬兰（29780欧元）跻身前五。

在天平的另一端，爱尔兰被列为欧洲市场营销人员回报最低的市场。尽管平均工资为47113欧元，但高昂的生活成本使实际到手薪资仅剩15996欧元。其他排名较低的国家包括卢森堡（16786欧元）、荷兰（19179欧元）、德国（22640欧元）和英国（22920欧元）。

有趣的是，中小企业对营销人员的薪酬待遇似乎更为慷慨。员工规模在2至10人之间的企业平均薪资最高（52968欧元），而雇员数达5001至10000人的企业薪资最低（46218欧元）。

Reboot Online的总经理ZoëBlogg评论道：“营销人员可能会认为西欧的薪水最高，但是当你考虑到租金、水电费及通胀因素，情况就完全不同了。数据显示，即使在远程办公优先的时代，地域和公司规模对实际收入的影响依然显著。”

该报告还强调，英国市场营销招聘信息的薪酬透明度最低，只有15.57%，这一比例在欧洲最低。相比之下，丹麦以27.85%领先。

随着欧洲市场格局的不断发展，匈牙利的强劲表现凸显出中东欧地区对专业人士日益增长的吸引力——这里兼具高薪资、低生活成本和更佳工作生活平衡的优势。

（编译：罗郁）